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| Fecha de publicación | Título | Autor(es) |
| 2006-03-12 | ANALISIS DEL MERCADEO INTERNO COMO ESTRATEGIA DE COMPETITIVIDAD EN LAS EMPRESAS MODERNAS | Díaz G., Indira; Rondón G., Roselyn J. |
| 2002-10-15 | ANÁLISIS DEL LIDERAZGO QUE SE EJERCE DENTRO DE LA SECRETARÍA DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE DEL ESTADO MONAGAS | ALIENDRES, Mariangel; HERNÁNDEZ, Emma; SUBERO, Hilda |
| 2006-10-17 | ESTUDIO DEL CAPITAL INTELECTUAL EN LAS ORGANIZACIONES POSMODERNAS | Jiménez, Evelys; Urbaneja, Romina |
| 2005-03-10 | Estudio de las Competencias como Herramienta para la Determinación de los Salarios del Personal Administrativo y Gerencial del Servicio Autónomo de Aeropuertos del Estado Monagas (SAADEMO) | Cárdenas, Yulibeth; Herrera, Mirvida |
| 2004-10-07 | ANÁLISIS DEL PROCESO DE LIDERAZGO EN LA CONSTRUCTORA ACOMAR, C.A., MATURIN, ESTADO MONAGAS | Maican R., María E. |
| 2005-03-16 | ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA PARA LA TOMA DE DECISIONES TÁCTICAS | López, Geomar; Maestre, Mildred |
| 2005-08-02 | E-LEARNING COMO HERRAMIENTA PARA LA CAPACITACION DE PERSONAL | Romero B., Ingrid; Sperduti, Sandra |
| 2003-05-23 | ESTUDIO DE LA PROACTIVIDAD EN LOS EMPLEADOS DEL CENTRO ESTATAL DE COORDINACIÓN – MINISTERIO DE INFRAESTRUCTURA – MATURÍN ESTADO MONAGAS | Rolando J., William A. |
| 2005-11-25 | ESTUDIO DEL PROCESO DE CAMBIO ORGANIZACIONAL EN LA DIVISIÓN DE SERVICIOS AL PERSONAL. DIRECCIÓN EJECUTIVA DE LA MAGISTRATURA. TRIBUNAL SUPREMO DE JUSTICIA, MATURÍN ESTADO MONAGAS, (2004- 2005) | Maestre, Romelys; Ruiz, Yolanda |
| 2006-03-11 | PROPUESTA DE UN MODELO DE APLICACIÓN DEL SUPERLIDERAZGO ORIENTADO A LA ESTIMULACION DEL TRABAJADOR – SEGUIDOR COMO LIDER EN EL DEPARTAMENTO DE CONTROL DE SÓLIDOS DE LA EMPRESA HALLIBURTON ENERGY SERVICES DE VENEZUELA. MATURIN- ESTADO MONAGAS | Cazorla P., Ilíada; Fernández L., Ailin |
| 2006-03-17 | ESTUDIO DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL DE LOS EMPLEADOS DE LA EMPRESA OPERACIONES DE PRODUCCIÓN Y EXPLORACIÓN NACIONALES (O.P.E.N.), S.A.; SUCURSAL MATURÍN, ESTADO MONAGAS. AÑO 2005 | Marcano, Mary R. |
| 2005-06-01 | ANÁLISIS DE LOS PROCEDIMIENTOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL EN LA GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS EN LA EMPRESA EDIL ORIENTE INTERNACIONAL MATURÍN-ESTADO MONAGAS | Gómez, Neudis; Terán, Tailandia |
| 2001-03-10 | PROCESO DE SUPERVISIÓN EN EL SERVICIO ESTADAL DE ATENCIÓN AL MENOR (S.E.A.M.) SECCIONAL MATURÍN–MONAGAS 2001 | Obari K., Carolina |
| 2004-10-15 | DIAGNOSTICO DEL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL DE LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA MATERIALES ELECTRICOS MONAGAS, C.A. (MEMCA), MATURIN - MONAGAS | Betancourt R., Juan Carlos; Valera, Yovanina |
| 2006-03-19 | ANÁLISIS DEL NIVEL DE FIDELIDAD QUE MANTIENEN LOS CLIENTES EXTERNOS CON MOVISTAR EN LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO. MATURÍN- EDO. MONAGAS.2006 | Figuera, Aurys; Rivero, Yusmelis |
| 2005-08-05 | ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN FINANCIERA COMO ESTRATEGIA PARA LA REDUCCIÓN DE COSTO EN EL DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN EN LAS EMPRESAS INDUSTRIALES | González, Carmen; Roca, Yamileth |
| 2006-01-28 | ESTUDIO DE LA RESISTENCIA A LOS PROCESOS DE CAMBIO ORGANIZACIONAL EN EL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LA EMPRESA SEMDA, C.A., MATURÍN, ESTADO MONAGAS 2005 | Coa, Luís; Noriega, Sayde |
| 2006-02-14 | ANÁLISIS DEL AMBIENTE ORGANIZACIONAL EN LA CONTRALORÍA DEL MUNICIPIO EZEQUIEL ZAMORA, PUNTA DE MATA, ESTADO MONAGAS | Biondi, Ruth; Biondi, Rebeca |
| 2006-03-11 | ESTUDIO DE LOS PROCESOS DE CAMBIOS IMPLEMENTADOS EN MI CASA ENTIDAD DE AHORRO Y PRESTAMO, SEDE PRINCIPAL, MATURIN ESTADO MONAGAS AÑO 2006 | Carrión, Marlyn; Machado, Francys |
| 2005-03-13 | ESTUDIO DE LA REMUNERACIÓN BASADA EN LOS RESULTADOS COMO LINEAMIENTO ESTRATÉGICO PARA MEJORAR LA PRODUCTIVIDAD ORGANIZACIONAL | Martínez, Virginia; Valderrey, Yremar |
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