DESCRIBIR LOS ASPECTOS LEGALES Y PRACTICOS RELACIONADOS CON LA ADAPTACION DE LA EMPRESA PRECA, S.A A LA NUEVA JORNADA LABORAL

Abstract

El presente trabajo investigativo estuvo dirigido a describir los aspectos legales y prácticos relacionados con la adaptación de la empresa PRECA, S.A a la nueva jornada laboral. Con la modificación de la nueva jornada laboral la empresa PRECA, S.A se pudiera ver afectada ya que esta tendría que emplear a otros trabajadores y esto podría perjudicar a dicha empresa porque les traerá costos inevitables como el incremento de la nomina laboral. Entre los objetivos específicos de la investigación esta, explicar de qué manera afectaría la aplicación de la nueva jornada laboral a la empresa PRECA, S.A, identificar los efectos que tendrá la adaptación de la nueva jornada laboral en la nomina de la entidad de trabajo. Se realizo un estudio de campo, de nivel descriptivo en el cual se aplicaron como técnicas de recolección de información la entrevista no estructurada, la observación directa y la revisión documental, que nos permitió recabar toda una serie de información referida al tema en estudio. Además nos sirvió para llegar a la conclusión que con el cambio realizado a la legislación laboral en mayo del 2012 se logró analizar una serie de modificaciones como es la reducción de la jornada de trabajo que afectara a las empresas del país, como es el caso de la empresa PRECA, S.A que tiene que reducir su jornada de trabajo para adaptarse a la nueva legislación laboral.